- 林正大 应用资质模型选用人才 (0篇回复)
- 周坤 目标与绩效管理 (0篇回复)
- 艾莫 做能说会做的好员工 (0篇回复)
- 左祥琦 企业劳动关系处理实务 (0篇回复)
- 邵正江 企业如何挑选合适的好员工 (0篇回复)
- 贾长松 营销基本功4-风险考核 (0篇回复)
- 步超 企业如何规划员工的职业生涯 (0篇回复)
- 王一琴 打造终极员工 (0篇回复)
- 张嘉伟 经营管理篇-精准掌控 (0篇回复)
- 刘建 绩效沟通及面谈 (0篇回复)
- 郭鹏 部门管理主管十二忌 (0篇回复)
- 步超 工作分析与职位说明书 (0篇回复)
- 罗恩 团队合作意识培养 (0篇回复)
- 薛宪明 企业战略人力资源管理系统的构建 (0篇回复)
- 罗赢 现代企业薪资福利设计与操作 (0篇回复)
- 王新宇 这样选人最有效 (0篇回复)
- 李家强 员工激励-16种有效的员工激励方法 (0篇回复)
- 章义伍 打造核心的职业化员工团队-麦当劳成功的秘密武器 (0篇回复)
- 刘用 高效能培训规划与管理 (0篇回复)
- 孙永玲 利用平衡计分卡-建立战略中心型组织 (0篇回复)